|
В канун Дня пожилого человека Первичная профсоюзная организация Коми филиала организовала для ветеранов-связистов посещение концерта "Север праздничный", который состоялся в Республиканской филармонии. |
Обучение профсоюзного актива ТОП ПАО «Ростелеком» «Северо-Запад»
« Назад
Обучение профсоюзного актива ТОП ПАО «Ростелеком» «Северо-Запад» 21.03.2017 17:4916 марта в формате АКС состоялось обучение профсоюзного актива ТОП ПАО «Ростелеком» «Северо-Запад».
В обучении приняло участие порядка 120 человек по всему Северо-западу.
Тема: Коллективный договор и нормативные документы.
Лектор: преподаватель Зонального Учебно – Методического Центра Профсоюзов - Кучина Вера Михайловна.
Коллективный договор — правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателями в лице их представителей (ст. 40 Трудового кодекса РФ).
В коллективном договоре с учётом финансово-экономического положения работодателя могут устанавливаться льготы и преимущества для работников, условия труда, более благоприятные по сравнению с установленными законами (ст. 41 Трудового кодекса РФ)
ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЁРСТВА:
● Равноправие сторон
● Уважение и учёт интересов сторон
● Полномочность представителей сторон
● Реальность обязательств
● Обязательность выполнения
● Ответственность сторон
(Ст. 24 Трудового кодекса РФ)
СТОРОНАМИ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА ЯВЛЯЮТСЯ:
Работники
● Первичная профсоюзная организация
● Иные представители, избираемые работниками
(Ст. 29 Трудового кодекса РФ)
Работодатель
● Руководитель организации или уполномоченные лица в соответствии с учредительными документами.
(Ст. 33 Трудового кодекса РФ)
СТРУКТУРА КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА
(Обязательства работодателя и работников)
● Формы, системы и размеры оплаты труда
● Пособия, компенсации, индексация заработной платы
● Занятость и высвобождение работников
● Рабочее время и время отдыха
● Охрана труда и охрана здоровья работников
● Оздоровление и отдых
● Питание работников
● Гарантии и льготы
● Экологическая безопасность
● Другие вопросы, определённые сторонами
(Ст. 41 Трудового кодекса РФ)
После лекции выступила главный специалист отдела организационного проектирования МРФ Северо-Запад ПАО «Ростелеком» – Зотова Надежда Васильевна.
Надежда Васильевна рассказала о действующем КД, его преимуществах, ответила на интересующие вопросы участников обучения.
НовостиАрхив
|
Традиционно утром сотрудников главного офиса на Ленинском проспекте, 32, встречали у украшенной фотозоны беспроигрышной праздничной лотереей, угощением и ароматным кофе. |
|
Поздравляю с праздником - Днём компании! Этот праздник объединяет нас всех, ведь каждый из нас вносит неоценимый вклад в развитие и успех нашей общей команды. |
|
«Чем занимается профсоюз?» – зачастую спрашивают даже члены профсоюза. Множеством важных и нужных дел! Но как об этом рассказать интересно и понятно? |
|